7月8日，成都普天第十四届职工代表大会在公司报告厅圆满召开，成都普天董事长李涛，公司党委委员及班子成员，中层干部、职工代表和列席代表等60余人参加会议。会议由工会副主席刘俊主持。

会上，李涛作了题为《凝心聚力 改革脱困 共同开启公司融合发展新篇章》的经营工作报告，客观总结了2021年公司各项工作取得的成绩和存在的短板。报告指出，公司总体经营质量已有好转，但仍面临严峻挑战，要以问题为导向，围绕业务融合、产业拓展、管理提升、风险防控等维度，抓好制度建设、做好资源整合、实施业务重构、重塑文化氛围。报告强调，要对标集团“三大定位”“四大板块”，明确公司定位，谋划发展方向，推动党建工作强基固本，筑牢产业发展基石，提升园区运营质量，优化管理体系建设，加大科技创新、人才引进力度，尽快实现扭亏目标，建立高质量发展的核心竞争力。

熊挺作了《立足岗位 团结奋进 为实现公司扭亏为盈目标发挥主力军作用》的工会工作报告，阐述了2021年工会的七项重点工作和取得的成绩。报告指出，2022年是成都普天实现“改革脱困、扭亏为盈”目标的关键之年，全体干部职工要坚定信心、主动担当，以开拓创新、永不懈怠的“精气神”迎接新挑战，奋勇前行。报告强调，公司工会将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大及十九届历次全会精神，贯彻落实上级工会和所党委的要求，以职工需求为出发点，按照“围绕中心、服务大局、贴近一线、凝聚人心”的工作思路，充分调动职工的积极性，激发职工创造活力，团结带领广大职工以主人翁姿态建功立业。

大会审议通过了经营工作报告和工会工作报告，听取了《集体合同》监督评审情况报告，并以书面形式对职代会提案作了回复。期间，董事长李涛代表公司与工会方首席代表熊挺签订了新一轮《工资集体协议》。

参会代表围绕两个报告和征集的职工提案进行了分组讨论，公司领导班子成员对职工代表关心的主责主业、制度建设、福利薪酬、信息通报、园区提升、合规管理等问题进行了逐一答复。

第十四届职工代表大会的顺利召开是成都普天全体职工民主生活中一件大事，大会号召公司全体干部职工，站在新起点、面对新挑战，要以严谨的工作态度、踏实的工作作风，携手并进、努力拼搏、实现扭亏，开启持续健康发展的新局面，以实际行动和优异成绩喜迎党的二十大胜利召开！

文/党群工作部 邹玲

编辑/党群工作部 邹玲

审核/党群工作部 刘俊